מצאנו עבורך 2 משרות משאבי אנוש
תיאור המשרה:
דרוש/ה רכז/ת גיוס לסייט בקריית ביאליק.
התפקיד כולל: הובלת פעילויות מחזורי גיוס מא' עד ת', כולל משיכה, מיקור, ראיונות, בחירה והכנת הצעות.
ביצוע Sourcing ברשתות חברתיות.
העבודה הינה 100% מהמשרד.
דרישות המשרה:
2+ ש"נ בעולמות הגיוס – חובה
ניסיון בגיוס טכנולוגי – יתרון משמעותי
אנגלית ברמה טובה
תואר ראשון במשאבי אנוש / מעי החברה / טכנולוגי / תחום דומה
על החברה
החברה מספקת שירותי תשתיות מחשוב ענן בישראל ובעולם. החברה השקיעה בהקמת תשתיות ומספקת שירותים ב- 13 חוות שרתים:ניו יורק, טקסס, קליפורניה, טורונטו, הונג קונג, אמסטרדם, לונדון ,פרנקפורט וישראל המשרתות עשרות אלפי לקוחות בכל העולם.
תיאור המשרה:
HRBP
התפקיד כולל הובלת תהליכי עומק ארגוניים, ליווי מנהלים, ייעוץ, בניית תוכניות הדרכה והכשרה, תהליכי משוב והערכה וכו', הובלת פעילות ה HR
דרישות המשרה:
תואר ראשון בתחום רלוונטי – חובה
נסיון בתור HRBP – חובה
ניסיון מאגון גדול-חובה
כפיפות לסמנכ"לית משאבי אנוש עבודה צמודה למנהל החטיבה.
יש 2 תקנים לחטיבות שונות ,חטיבה עם 200 עובדים או 600 עובדים.
על החברה
חברה ציבורית נסחרת בבורסה. פועלת באמצעות שש חברות בנות בכמה תחומים עיקריים.
אז איך פותחים את הדלת למשרה הבאה?
בישראל פועלות אלפי חברות, לכל אחת ה"נישה" המקצועית שלה.
לנישה ניסיון רב בגיוס והשמת עובדים למשרות מאתגרות במיוחד, אנו עובדים עם מגוון רחב של חברות וסטארטפים מובילים, החל מסטארטאפים מגניבים שזה עתה קמו ועד למרכזי פיתוח של חברות ענק בינלאומיות.
במרוצת השנים הצלחנו להרכיב נוסחה מושלמת שהופכת את תהליך חיפוש העבודה לפשוט ונוח יותר עבור אלפי מועמדים כל זאת על ידי שקיפות מלאה, דיסקרטיות וליווי מלא לאורך כל הדרך.






