דרושים שפלה

דרישות המשרה:

כ-3 שנות ניסיון כקניינ/ית בענף הבנייה – חובה

ניסיון עבודה על מערכת הפריורטי

אקסל ברמה גבוהה

על החברה

קבוצה מובילה בתחומי ההנדסה האזרחית, התשתיות, הייזום והתעשייה בישראל. החברה משמשת כבית מקצועי למספר חברות בנות, היוצרות יחד תמהיל מנצח ופועלות יחד בסינרגיה מושלמת, ביעילות ובדייקנות כדי לספק תוצרים ברמת גימור האיכותית ביותר.

דרישות המשרה:

כ-3 שנות ניסיון כקניינ/ית – חובה

ניסיון בענף הבנייה- יתרון משמעותי

ניסיון עבודה על מערכת הפריורטי

אקסל ברמה גבוהה

על החברה

קבוצה מובילה בתחומי ההנדסה האזרחית, התשתיות, הייזום והתעשייה בישראל. החברה משמשת כבית מקצועי למספר חברות בנות, היוצרות יחד תמהיל מנצח ופועלות יחד בסינרגיה מושלמת, ביעילות ובדייקנות כדי לספק תוצרים ברמת גימור האיכותית ביותר.

דרישות המשרה:

תנאי הסף מצטברים לתפקיד:

להלן תנאי הסף המצטברים:

• אזרח/ית ישראלי/ת;
• מהנדס/ת בעל/ת תואר אקדמי* ראשון ו/או שני בהנדסה באחד מהתחומים הבאים – הנדסת תעשייה וניהול, הנדסה אזרחית, הנדסת מכונות, או בעל תואר מהנדס בתחום אחר ("תואר אחר בהנדסה").
• מהנדס/ת בעל/ת תואר אקדמי ראשון ו/או שני בתחומים הנדסת תעשייה וניהול, הנדסה אזרחית או הנדסת מכונות יידרש להציג ניסיון מצטבר של 6 שנים לפחות, במהלך 12 השנים האחרונות, בניהול אינטגרציה ו/או ניהול בקרה בתחום פרויקטים ו/או גיבוש וניהול תוכניות עבודה, ישומן ובקרתן, והכל בהיקף שנתי מצטבר שלא יפחת מ – 10 מיליון ש"ח.
• מהנדס/ת בעל/ת תואר אחר בהנדסה יידרש להציג ניסיון מצטבר של 8 שנים לפחות, במהלך 12 השנים האחרונות, בניהול אינטגרציה ו/או ניהול בקרה בתחום פרויקטים ו/או גיבוש וניהול תכניות עבודה, ישומן ובקרתן, והכל בהיקף שנתי מצטבר שלא יפחת מ – 10 מיליון ש"ח.
• בעל/ת ניסיון ניהולי** מצטבר של לפחות 4 שנים, במהלך 12 השנים האחרונות.

* תואר המוכר ע"י המל"ג או בעל אישור שקילות מהגף להערכת תארים במשרד החינוך.
** ניסיון ניהולי – משמעו ניהול של לפחות ארבעה עובדים ו/או ספקים חיצוניים, באופן ישיר או עקיף, לרבות ניהול יועצים, קבלנים, ספקים והתקשרויות חיצוניות.

קריטריונים לדירוג המועמדים:

בכל אחד מהסעיפים הבאים יינתן יתרון לניסיון בניהול אינטגרציה ו/או ניהול בקרה, לרבות גיבוש וניהול תכניות עבודה מבחינת רמת מורכבות, משך והיקפו הכספי של הפרויקט; ניסיון בגופים רב תחומיים; וניסיון בתחום התשתיות ותשתיות התחבורה בפרט:

• ניסיון מקצועי בניהול אינטגרציה ובקרה.
• ניסיון מקצועי בגיבוש, אישור ובקרת מדדים וקריטריונים ללווי ומדידת הביצועים.
• ניסיון בפרויקטי PPP .
• ניסיון ניהולי של צוות עובדים ו/או יועצים מעל 4 שנים.
• ניסיון בעבודה עם/מול גורמים ממשלתיים וציבוריים .

פרטים מלאים באשר להליך האיתור, תנאי הסף, דרישות התפקיד, האופן והמועד להגשת מסמכי המועמדות, לרבות כל עדכון או הבהרה אם יהיו להליך, מצויים באתר האינטרנט של החברה www.transisrael.com  תחת לשונית "קריירה".

המועד האחרון להגשה הוארך לתאריך 4.11.24 בשעה 10:00.

מועמדויות שיתקבלו לאחר המועד לא ידונו.

הגשת המועמדות תהא באמצעות הגשת טופס "שאלון למילוי על-ידי המועמד לתפקיד מנהל אגף בקרה ואינטגרציה חטיבת רק"ל", אשר יימצא באתר האינטרנט של חברת נישה,
חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור, בכתובת http://www.nisha.co.il/ps/Transisrael-integrate

כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, שמות של ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד כרלוונטי לשקילת מועמדותו על ידי ועדת האיתור, ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.

לפרטים נוספים ניתן לפנות למייל   Transisrael-integrate@nisha.co.il

באחריות המועמד לוודא קבלת אישור חוזר במייל כי מסמכי המועמדות נתקבלו.

אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו, מועמדות אשר תוגש ללא כל המסמכים המהותיים הנדרשים לא תידון, כמו כן מועמדות אשר תוגש לאחר מועד זה לא תידון.

האחריות על הגשה מלאה מדויקת וכנה של המועמדות לרבות המסמכים הנדרשים הנלווים מוטלת אך ורק על המועמד,

מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס, דואר אלקטרוני, או באמצעות "סוכן חכם" לא תידון.

על החברה

חברת חוצה ישראל בע"מ ("החברה"), חברה ממשלתית המופקדת מטעם הממשלה על תכנון וביצוע פרויקטים של תשתיות תחבורה מורכבים בפריסה ארצית, פועלת לאיתור ובחירה של המועמד המתאים ביותר לתפקיד משנה לסמנכ"ל חטיבת הנדסה ופיתוח.

דרישות המשרה:

יתרונות: ניסיון ניהולי בגוף או תאגיד המעניק שירותים ללקוחות/לציבור, ניסיון ניהולי בכהונה בכירה, ניסיון ניהולי בניהול עובדים/עבודה מול צדדים שלישיים (קבלנים הרשומים בפנקס הקבלנים וכן ספקים כגון יועצים, מתכננים וכד'), ניסיון ניהולי בגוף או בתאגיד שעיקר עיסוקו בתחום התשתיות, ניסיון בניהול הקמת מתקן תשתיות משמעותי, ניסיון ניהולי בבניית תוכנית עבודה ותקציב/פיקוח על מימוש תוכנית עבודה ותקציב/בקרה ו/או פיקוח על דו"חות כספיים וניסיון ניהולי בעבודה מול משרדי ממשלה ו/או רגולטורים.

המועד האחרון להגשת מועמדות הינו עד לתאריך 31.10.2024 בשעה 12:00 בצהריים. מובהר כי מועמדויות שיוגשו לאחר מועד זה לא תתקבלנה.

הגשת המועמדות תהא באמצעות מערכת מקוונת, וזו בלבד, תוך מילוי "שאלון למילוי על ידי המועמד/ת לתפקיד מנכ"ל/ית שרונים בע"מ" –
אשר נמצא בכתובת www.nisha.co.il/ps/ceo-sharonim שהוא מלא וחתום באופן מקוון, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על התקיימותם של תנאי הכשירות לתפקיד, תעודת שקילות (ככל ונדרשת), שמות של שני ממליצים לפחות, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על ידי ועדת האיתור.

לשאלות בקשר לאופן ההגשה בלבד ניתן לפנות לקבוצת נישה,
חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בהליך האיתור למייל: ceo-sharonim@nisha.co.il.

אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות פקס או דואר, או באמצעות "סוכן חכם" ואתרי מכרזים לא תידון.

ועדת האיתור תפנה לממליצים שצוינו על ידי המועמד (וכן לממליצים נוספים, בתיאום מראש עם המועמד), וכן רשאית להפנות  את המועמדים למבחני התאמה, ובכללם גם מבחני אמינות ומהימנות. עוד תהא הוועדה רשאית לפנות לחברת השמה ולהסתייע באיתור אקטיבילפנות למועמדים לבירורים, השלמות וקבלת מסמכים נוספים, על פי שיקול דעתה. חרף האמור, יובהר, כי האחריות על הגשת המידע הנדרש באופן מלא ועדכני מוטלת אך ורק על המועמד, כל סיכון הכרוך בחוסר במידע או אי בהירותו של מידע כאמור מוטל על המועמד בלבד.

מינוי המנכ"ל/ית ייעשה בהתאם למתכונת ההליך כפי שאושרה על ידי דירקטוריון החברה, על פי חוזר הממונה על התאגידים ברשות המים – הליך איתור מנכ"ל (2024); חוק תאגידי מים וביוב תשס"א-2001 וחוק החברות הממשלתיות, התשל"ה-1975 ועל פי כל דין אחר.

בהתאם להוראות הדין, טעון מינויו של המנכ"ל אישור הועדה לבדיקת מינויים ברשות הממשלתית למים וביוב. תנאי העסקה יקבעו בהתאם למסגרת המאושרת על ידי הממונה על תאגידי המים והביוב והממונה על השכר במשרד האוצר ויעוגנו בחוזה אישי.  החברה מבקשת להביא לידיעת המועמדים כי יכול ומינויו של המועמד לתפקיד מנכ"ל/ית החברה יהא כפוף לאישורים רגולטוריים נוספים, כנוסחם בדין בעת הרלוונטית, אף לאחר בחירת מינוי המועמד לתפקיד. לא אושר המועמד – לא יובא דבר מינויו לאישור הוועדה לבדיקת מינויים.

רק פניות מתאימות תענינה. המודעה מנוסחת בלשון זכר אך מיועדת לנשים ולגברים כאחד

דירקטוריון תאגיד המים והביוב שרונים בע"מ

על החברה

שרונים הינו תאגיד מים וביוב הפועל לפי חוק תאגידי מים וביוב, התשס"א-2001 (להלן –"התאגיד"). התאגיד אמון על אספקת שירותי המים והביוב לתושבי רמת השרון וכן על טיהור שפכי העיר במתקן טיהור שפכים והכול באמינות, בכמות ובאיכות הנדרשים על פי כל דין. מנכ"ל התאגיד יוביל וינהל את התאגיד, הן בפיתוח משקי המים הביוב וטיהור השפכים והן בתחזוקה שוטפת ובמתן שירות איכותי לתושבים והכול הן בשגרה והן בחירום. המנכ"ל יהא כפוף לדירקטוריון החברה.

דרישות המשרה:

תואר ממוסד אקדמי- חובה
לפחות 5 ש"נ בפיתוח EMBEDDED- חובה
ניסיון ב-C\C++ על גבי מערכות EMBEDDED- חובה
ניסיון בפיתוח KERNEL- חובה
ידע בפרוטוקולי תקשורת ניסיון עם MICROCONTROLLER
ניסיון על גבי מע"ה RTOS- יתרון

על החברה

החברה מפתחת מערכת לשיפור התשתיות בכבישים- מפתחת חיישנים שמתחברים לתשתיות הקיימות על מנת לבצע להן אופטימיזציה ובכך לטייב את מצלמות התנועה, לשפר את פעולת הרמזורים ולמנוע תאונות דרכים. נמצאת בשלב SEED, גייסה עד כה 3.2M$. ממוקמים בת"א, קרוב לרכבת.

דרישות המשרה:

על המועמד/ת לעמוד בתנאי הסף במצטבר המפורטים להלן:

1. בעל/ת *תואר אקדמי מוכר בישראל באחד המקצועות הבאים: כלכלה, מינהל עסקים, משפטים, חשבונאות, הנדסה,  מינהל ציבורי
2. בעל ניסיון מצטבר 12 השנים האחרונות:
2.1   ניסיון מצטבר של 5 שנים לפחות בתצטבר מנכ"ל או סמנכ"ל או תפקיד מקביל לסמנכ"ל הכפוף למנכ"ל או ברמת בכירות בדרגה 44 ומעלה או חוזה בכירים או אלוף משנה ומעלה בזרועות הביטחון והצלה, בארגון בעל פעילות (שכר/תקציב) ) של 200 מלש"ח לפחות בממוצע לשנה.
2.2 ניסיון מצטבר של 5 שנים לפחות בניהול פרוייקטים בהיקפים גדולים** בתחום בינוי ו/או תשתיות .
2.3   ניסיון מצטבר של 5 שנים לפחות בניהול יחידה המונה  40 עובדים לפחות.
2.4 ניסיון מצטבר של 3 שנים לפחות בניהול מו"מ והתקשרויות מול מגוון גופים וארגונים.

* תואר המוכר ע"י המל"ג או בעל אישור שקילות מהגף להערכת תארים במשרד החינוך
** "פרויקט בהיקף גדול" – משמעו פרויקט שהיקפו הכספי הוא של 40 מלש"ח לפחות

דרישות נוספות  המהוות יתרון

1. *תואר אקדמי נוסף
2. ניסיון ניהולי בכיר
3. ניסיון בניהול פרויקטים בתחום בינוי ו/או תשתיות בהיקפים מעל 40 מלש"ח
4. ניסיון בניהול עובדים
5. ניסיון ניהולי בכיר בארגון עסקי
6. ניסיון בניהול מו"מ והתקשרויות מול מגוון גופים
7. ניסיון בארגון הכפוף לדיני המכרזים
8. ניסיון בעבודה מול דירקטוריון/ ועד מנהל או מקביליו
9. ניסיון בעבודה ב/מול רשויות ו/או משרדי ממשלה.
10. ניסיון בתחום התחבורה תנועה וחניה
11. יכולת ארגון, תכנון וקבלת החלטות, יוזמה ומעוף.
12. תקשורת בין אישית ויחסי אנוש מעולים
13. נכונות לשעות עבודה מרובות

פרטים נוספים:

שכר המנכ"ל/ית ייקבע בהתאם לדירוג החברה, על פי נהלי העירייה.
ועדת האיתור שמונתה לאיתור מנכ"ל/ית, רשאית לפי שיקול דעתה, להפנות מועמדים/ות למבחני התאמה.
במקרה של מועמדים בעלי כישורים דומים, מתוך שאיפה לקידום השוויון בתעסוקה ולייצוג הולם של אוכלוסיות מיעוט, תינתן העדפה לנשים ולזכאים נוספים על פי דין.
הגשת המועמדות תהא באמצעות מילוי שאלון כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, רשימת ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על-ידי ועדת האיתור ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.

מועד אחרון להגשת מועמדות  30/10/2024  בשעה 10:00

את השאלון ניתן להוריד מהקישור  www.nisha.co.il/ps/ceo-ahuzot

אין להגיש מועמדות אלא כאמור בהודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס או דואר אלקטרוני, לא תידון.   הצעות אשר תגענה לאחר המועד הנ"ל לא תידונה.

לשאלות בקשר לאופן ההגשה בלבד ניתן לפנות לקבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בהליך האיתור למייל:

ceo-ahuzot@nisha.co.il

המודעה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מובהר כי אין לראות במודעה בבחינת "הצעה" או "הזמנה להציע הצעות", וכי ועדת האיתור של החברה אינה מחויבת לראיין ו/או לבחור באיזה מהמועמדים שיפנו אליה לתפקיד מנכ"ל/ית. בכפוף לשיקול דעת חברי הועדה.
מובהר כי בחירת המנכ"ל/ית וההתקשרות עמו/ה בחוזה העסקה תעשינה בכפוף להוראות כל דין ובהתאם לנהלים המחייבים את החברה והתחייבויותיה.
עצם פניית המועמדים ותוכן הפניה יישמרו ככל הניתן בסודיות מלאה וישמשו רק לתהליך בחירה זה תוך שמירה על חיסיון המועמדים ככל הניתן.
יצוין כי בחירתו של המנכ"ל/ית כפופה, בין היתר, לאישור הדירקטוריון.

על החברה

אחוזות החוף בע"מ הינה חברה עירונית בבעלות עיריית תל אביב – יפו המתמחה בתכנון, ניהול והקמת מבנים ופרויקטים עירוניים, הקמה, ניהול תפעול ותחזוקה של חניונים עירוניים ודרכים תת קרקעיות ופרויקטים בתחום התשתיות במרחב תל אביב יפו

דרישות המשרה:

תנאי סף :

• תושב/ת ישראל
• לא הורשע/ה בעבירה שיש עמה קלון
• בעל/ת *תואר אקדמי בכלכלה/ סטטיסטיקה/פיסיקה/מנהל עסקים/ הנדסה/מדעי החיים/מדעי המחשב. *ממוסד מוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה בישראל או תואר כנ"ל אשר הוכר ע"י הגף להערכת תארים במשרד החינוך בישראל
• ניסיון מקצועי של שלוש שנים לפחות בתחום החדשנות.
• ניסיון ניהולי של 3 שנים לפחות בניהול 3 עובדים במהלך 15 השנים האחרונות.
• ידיעת השפה האנגלית ברמה גבוהה.

קריטריונים המהווים יתרון:

• *תואר שני .

• ניסיון בתכנון, הובלת תהליכי שינוי, שיפור ופיתוח מיזמים, שיפור והטמעת טכנולוגיות חדשות.
• ניסיון בייזום פרויקטים והנעת תהליכים חוצי-ארגון.
• ניסיון בניהול והובלת אסטרטגיות.
• ניסיון בעבודה בחדשנות בגוף ממשלתי / ציבורי / עסקי.
• היכרות עם תחום האנרגיה/תשתיות/תעשייה.

הגשת מועמדות :  מועד אחרון להגשת מועמדות:  בתאריך 29/10/24 בשעה 10:00

• הגשת מועמדות תהא באמצעות "שאלון למילוי המועמד/ת לתפקיד ראש/ת אגף חדשנות"  באתר האינטרנט של קבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור, בכתובת   nisha.co.il/ps/pei-innovation  כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.
• לשאלות בקשר לאופן ההגשה ניתן לפנות למייל Pei-innovation@nisha.co.il
• אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס, דואר אלקטרוני או באמצעות ״סוכן חכם״ לא תידון.

הערות :

• התפקיד הינו בכפיפות למנכ"ל החברה.
• ההעסקה עפ"י חוזה אישי "פקיד בכיר" לתקופה קצובה של  עד 5 שנים (בסמכות המנכ"ל להאריך כהונה לשתי תקופות קצובות בנות שנה כל אחת )
• השכר ותנאי ההעסקה בכפוף להוראות רשות החברות הממשלתיות
• תינתן עדיפות בגיוס לנשים /לבני מיעוטים/לבני העדה האתיופית ולאנשים עם מוגבלות

על החברה

חברת תשתיות אנרגיה בע"מ, חברת התשתית הלאומית של משק האנרגיה בישראל

דרישות המשרה:

תואר ראשון בהנדסת תעשייה וניהול – חובה
שליטה גבוהה ב-Excel לרבות ניסיון בעבודה עם פונקציות מתקדמות כמו PIVOT וVLOOKUP
ניסיון של לפחות שנה בתפקיד דומה בעולמות שרשרת האספקה בתעשייה יצרנית
אנגלית ברמה גבוהה

על החברה

חברת פארמה ישראלית מובילה, הקיימת מעל 30 שנה ופעילה בלמעלה מ-30 מדינות בעולם. הפעילות בארץ מתרכזת במפעל הייצור בקיבוץ בית קמה ובמשרדי החברה בפארק המדע ברחובות. תחום ההתמחות הוא תרופות ייחודיות מבוססות פלזמה ובפרט נוגדנים נגד מצבים רפואיים דחופים או מסכני חיים, למשל נוגדן כנגד הכשת נחש, נוגדן למחלת כלבת ועוד.