דרושים מנהל אגף

דרישות המשרה:

תנאי הסף מצטברים לתפקיד:

להלן תנאי הסף המצטברים:

• אזרח/ית ישראלי/ת;
• מהנדס/ת בעל/ת תואר אקדמי* ראשון ו/או שני בהנדסה באחד מהתחומים הבאים – הנדסת תעשייה וניהול, הנדסה אזרחית, הנדסת מכונות, או בעל תואר ראשון אחר.
• ניסיון מצטבר של לפחות 4 שנים, במהלך 12 השנים האחרונות, בניהול תפעול תחבורה ציבורית בפרויקטים תחבורתיים בגופים/ פרויקטים של תשתית תחבורתית.
• מועמדים להם תואר ראשון אחר יידרשו להיות בעלי ניסיון מצטבר כאמור של לפחות 6 שנים, במהלך 12 השנים האחרונות.
• ניסיון ניהולי** מצטבר של לפחות 4 שנים, במהלך 10 השנים האחרונות.

* תואר המוכר ע"י המל"ג או בעל אישור שקילות מהגף להערכת תארים במשרד החינוך

** ניסיון ניהולי –  משמעו ניהול עובדים ו/או ספקים חיצוניים, במישרין או בעקיפין, לרבות ניהול יועצים, קבלנים, ספקים והתקשרויות חיצוניות.

קריטריונים לדירוג המועמדים:

בכל אחד מהסעיפים הבאים יינתן יתרון לניסיון בתחום הרכבתי ובדגש על ניסיון ברכבות קלות.

• ניסיון מקצועי בניהול תפעול רכבתי ו/או בניהול תפעול תחבורה ציבורית בגופים/ פרויקטים של תשתית תחבורתית.
• במסגרת ניקוד הניסיון בניהול כאמור יינתן יתרון לניסיון כמפורט להלן:
  • ניסיון בגיבוש וניהול תכניות עבודה, ישומן ובקרתן, עבודה מול מהנדסים, יועצים ונותני שרות בתחומי העיסוק.
  • ניסיון בעבודה עם גורמים ציבוריים כגון: גורמים ממשלתיים, חברות ממשלתיות, חברות עירוניות, חברות תשתית.
• ניסיון מקצועי ומעשי בניהול צוותי עובדים ו/או יועצים, מתכננים וספקי שרות בתחומי התפעול הרכבתי בגופי/ פרויקטי תשתית תחבורתית ו/או האחזקה בגופי/פרויקט תשתית תחבורתית.
• ניסיון מקצועי בגיבוש, אישור וכתיבת מפרטים בתחומי התפעול הרכבתי של פרויקטי תשתית תחבורתית ו/או האחזקה של פרויקטי תשתית תחבורתית לרבות ניסיון במכרזים לביצוע בתחום הרלבנטי.
• יתרון לניסיון בפרויקטי PPP   ו/או עבודה עם זכיין בתחומים הרלוונטיים.

ועדת האיתור תהיה רשאית לבקש הבהרות או מידע משלים מהמועמדים, ככל שהדבר ייקבע על ידי הוועדה ובמתכונת שתקבע הוועדה.

פרטים מלאים באשר להליך האיתור, תנאי הסף, דרישות התפקיד, האופן והמועד להגשת מסמכי המועמדות, לרבות כל עדכון או הבהרה אם יהיו להליך, מצויים באתר האינטרנט של החברה www.transisrael.com  תחת לשונית "קריירה".

מועד אחרון להגשת מועמדות: 19.12.2024 בשעה 10:00 מועמדויות שיתקבלו לאחר המועד לא ידונו.

הגשת המועמדות תהא באמצעות הגשת טופס "שאלון למילוי על-ידי המועמד לתפקיד מנהל/ת אגף תפעול רכבתי", אשר יימצא באתר האינטרנט של חברת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור, בכתובת http://www.nisha.co.il/ps/Transisrael-rail

כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, שמות של ממליצים, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד כרלוונטי לשקילת מועמדותו על ידי ועדת האיתור, ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.

לפרטים נוספים ניתן לפנות למייל:  transisrael-rail@nisha.co.il

באחריות המועמד לוודא קבלת אישור חוזר במייל כי מסמכי המועמדות נתקבלו.

אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו, מועמדות אשר תוגש ללא כל המסמכים המהותיים הנדרשים לא תידון, כמו כן מועמדות אשר תוגש לאחר מועד זה לא תידון.

האחריות על הגשה מלאה מדויקת וכנה של המועמדות לרבות המסמכים הנדרשים הנלווים מוטלת אך ורק על המועמד,

מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס, דואר אלקטרוני, או באמצעות "סוכן חכם" לא תידון.

על החברה

חברת חוצה ישראל בע"מ ("החברה"), חברה ממשלתית המופקדת מטעם הממשלה על תכנון וביצוע פרויקטים של תשתיות תחבורה מורכבים בפריסה ארצית, פועלת לאיתור ובחירה של המועמד המתאים ביותר לתפקיד משנה לסמנכ"ל חטיבת הנדסה ופיתוח.

דרישות המשרה:

תנאי סף :

• תושב/ת ישראל
• לא הורשע/ה בעבירה שיש עמה קלון
• בעל/ת *תואר אקדמי בכלכלה/ סטטיסטיקה/פיסיקה/מנהל עסקים/ הנדסה/מדעי החיים/מדעי המחשב. *ממוסד מוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה בישראל או תואר כנ"ל אשר הוכר ע"י הגף להערכת תארים במשרד החינוך בישראל
• ניסיון מקצועי של שלוש שנים לפחות בתחום החדשנות.
• ניסיון ניהולי של 3 שנים לפחות בניהול 3 עובדים במהלך 15 השנים האחרונות.
• ידיעת השפה האנגלית ברמה גבוהה.

קריטריונים המהווים יתרון:

• *תואר שני .

• ניסיון בתכנון, הובלת תהליכי שינוי, שיפור ופיתוח מיזמים, שיפור והטמעת טכנולוגיות חדשות.
• ניסיון בייזום פרויקטים והנעת תהליכים חוצי-ארגון.
• ניסיון בניהול והובלת אסטרטגיות.
• ניסיון בעבודה בחדשנות בגוף ממשלתי / ציבורי / עסקי.
• היכרות עם תחום האנרגיה/תשתיות/תעשייה.

הגשת מועמדות :  מועד אחרון להגשת מועמדות:  בתאריך 29/10/24 בשעה 10:00

• הגשת מועמדות תהא באמצעות "שאלון למילוי המועמד/ת לתפקיד ראש/ת אגף חדשנות"  באתר האינטרנט של קבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בתהליך האיתור, בכתובת   nisha.co.il/ps/pei-innovation  כשהוא מלא וחתום, בצירוף קורות חיים מפורטים, מסמכים, תעודות ואישורים המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.
• לשאלות בקשר לאופן ההגשה ניתן לפנות למייל Pei-innovation@nisha.co.il
• אין להגיש מועמדות אלא כאמור במודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס, דואר אלקטרוני או באמצעות ״סוכן חכם״ לא תידון.

הערות :

• התפקיד הינו בכפיפות למנכ"ל החברה.
• ההעסקה עפ"י חוזה אישי "פקיד בכיר" לתקופה קצובה של  עד 5 שנים (בסמכות המנכ"ל להאריך כהונה לשתי תקופות קצובות בנות שנה כל אחת )
• השכר ותנאי ההעסקה בכפוף להוראות רשות החברות הממשלתיות
• תינתן עדיפות בגיוס לנשים /לבני מיעוטים/לבני העדה האתיופית ולאנשים עם מוגבלות

על החברה

חברת תשתיות אנרגיה בע"מ, חברת התשתית הלאומית של משק האנרגיה בישראל